一、保障制度
1、严格进行教学常规检查,成立教学常规检查小组,做到每课必查。
2、大面积的开展听课、评课活动,在对全校课堂教学情况全面掌握的基础上,做出实事求是的评析,评选出优秀教师进行示范教学。
3、教案要严格按照榆阳区教育局的教案书写要求书写,设计适合教学内容的导学案,教研组定期进行检查反馈。要领导深入班级听课,注重查看教师是否做到充分备课后,合理使用导学案,多媒体等开展课堂教学。发现有教师未充分备课即上课或教案与教学实际“两层皮”的行为,按照学校既定制度严肃处理。
4、任课教师要在充分的个人备课的基础上参加一学期一次的公开课。教研组长作好记录。
5、领导及教师听课按照高效课堂标准给教师打分,结果计入考核总分。
二、学校高效课堂教学改革领导小组 组 长:罗世发 副组长:谢海军 组 员:刘建英 尚志军 蔡永琴 高飞娥 陈艳 三、高效课堂的保证措施
1、组织学习培训。实施“请进来、走出去”策略,加强师资队伍建设,通过培训,开阔教师眼界,提高教师的理论水平和课改意识,提高教师组织课堂教学的能力。
2、开展“有效教学在课堂”的系列活动。一是把“人人上一节好课”活动与领导推门听课结合起来,努力提高好课率;二是通过校内研讨课、公开课、优质课等努力探讨课堂教学的有效性策略和教学模式;三是加大科研奖励力度,努力形成研究有效教学的科研氛围。
3、建立健全各项管理制度。学校将加大对教学管理的常规监控,推行精细化管理。一是不断健全各项管理制度,如学案检查、作业辅导检查等制度,加大导学案、听课和评课的检查力度;二是完善学情调查制度,每两月定期进行学情调查,了解教情、学情。三是完善教学常规监控制度,求精、求细、求实,实现全方位覆盖,从各个环节监控课堂教学。
4、开展读书活动,不断丰富教师的知识面。结合校“五个一工程”和教师专业发展规划,在学期初下发教师理论学习要求和读书指导计划,公布教师读书推荐目录,制订理论学习笔记检查办法,让教师读书成为常态化,努力营造书香校园。
5、改革教师考核评价制度。以《新课程标准》和《国家中长期教育改革和发展规划纲要》为依据,参照外地可行经验,经过反复研讨,制订出符合课改要求和校情的考核评价体系,能充分调动教师的工作积极性和主动性。
6、加大资金投入力度。一是加大设施设备配置力度,班级配备多媒体投影仪等现代化教学设备,配备复印机、打印机为课程改革提供强有力的保证和支撑。二是加大网络教研活动力度。
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