员工辞退通知书

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职工解雇通知书

职员解雇通知书 ____先生 / 女士

因为您个人自主提出辞职的缘由，

务室结清各项花费和薪水，走开本企业。

特此通知

________有限企业 行政部

____年____月____ 日

经部门主管及行政部门共同磋商，

最后经企业研究决

定，请您于 ____年____ 月____日平时， 办理完成各项工作移交锋续， 并凭工作移交清单到财

违纪解雇通知书 ____女士 :

你自 ____年 ____月 ____日起至 ____年 ____月 ____日连续旷工 10 天同时在收到企业旷工

通知后仍旷工。 违犯了职员手册第七十一条第 连续 12 个月内累计迟到早走

2 款：月迟到或早走累计

3 次及以上者， 或在

3 天或连续旷

10 次及以上者，或许连续

12 个月内累计旷工达

工 2 天及以上者的规定，以及企业的其余有关规定，组成严重违纪。现企业正式通知你：

1、请你收到本通知后

3 日内对上述行为向企业做出版面解说，并供给相应的依照。逾

3 日期满后排除，企业不再另发通知。

期视为你放弃在本企业的工作，两方劳动关系将该

2、请你于劳动关系排除后 人事部：（盖印） ____年____月____ 日

3 日内配合主管办理交接手续，交接企业财物。特此通知！

试用期解雇通知书 ____先生 / 小姐：

因你试用期未经过查核，不切合本企业在录取你以前所宣布的你所任职位的录取条件。

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员工辞退通知书

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特依照《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条第一项的规定在试用时期被证明不切合录取条件的，用人单位赐予解雇予以解雇。

请于 ____年 ____月 ____日至企业人力资源部办理辞职移交锋续。

________有限企业 ____年____月____ 日

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