新时期高职院校党建工作思考

新时期高职院校党建工作的思考

【摘要】本文从马克思主义学习型党组织建设，推进党内民主建设，加强高素质领导班子和干部队伍建设，加强基层党组织工作，加强党的作风建设和推进反腐倡廉建设六个方面思考了新时期高职院校党的建设。

【关键词】高职院校；学习；民主建设；作风建设；队伍建设 加强和改进新形势下高职院校党的建设，是各高职院校的重大政治责任。当前，高等职业教育快速发展，为我国经济社会发展培养了数以万计的高素质技能型专门人才，取得了令人瞩目的成就。面对取得成绩和新形势下的挑战，高职院校要继续解放思想，坚持改革创新，全面加强学校党的建设工作，为推动高等职业教育事业的科学发展和培养大批中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人提供强有力的组织保障和政治保证。

1 把建设马克思主义学习型党组织作为高职院校党的建设战略任务抓紧抓好

建设马克思主义学习型党组织，是着眼于提高党的领导能力、保持和发展党的先进性提出的一项战略任务。加强和改进高职院校各级党组织的学习是战胜发展中的各种困难与挑战、开创高等职业教育事业新局面的迫切需要，要把建设马克思主义学习型党组织作为高职院校党的建设的战略任务抓紧抓好。 1.1 树立学习的理念

学习问题，关系党团员、干部的发展进步，也关系高等职业教

育事业的成败。高职院校的党员、干部要对自己的学识、眼界、能力等保持警醒，要重视学习、认真学习，提高理论素养和工作能力；各级干部要认识现代领导活动与学习的密切关系，认识学习水平及效果在很大程度上影响甚至决定着工作能力，养成勤奋学习和深入思考的习惯，以强烈的求知欲和积极的进取精神，不断优化知识结构、提高综合素质。 1.2 拓展学习内容

高职院校的广大党员干部要着眼于提高理论素养，深入学习马克思主义理论，特别是马克思主义中国化的最新成果，掌握其立场、观点和方法，提高运用科学理论分析、解决学校实际问题的能力；要着眼于学习党的历史、党的路线方针政策和法律法规，紧密联系学校历史、现状及未来发展，结合本职工作。提升业务能力。 2 离职院校要积极推进党内民主建设，增强党的团结统一 党内民主是党的生命，集中统一是党的力量保证。高职院校要不断健全民主集中制，坚持党委领导下的校长负责制，以加强党内基层民主建设为基础，以保障党员民主权利为根本。积极发展党内民主，充分发挥各级党组织和广大党员的积极性、主动性、创造性，不断增强各级党组织的生机与活力。

2.1 尊重党员主体地位，保障党员民主权利

高职院校以落实党员知情权、参与权、选举权、监督权为重点，进一步提高广大党员对党内事务的参与度，充分发挥党员在党内生活中的主体作用；积极推进校内党务公开，切实增强党组织的开放

性和透明度，定期公布党费收缴使用情况，健全党内情况通报、情况反映、重大决策征求意见、党务信息发布等制度；建立健全党员定期评议基层党组织领导班子成员、经常性地征集党员意见等制度，积极营造党内民主讨论、民主监督环境；加强民主集中制教育，提高党员民主素质，引导党员正确行使权利、认真履行义务。 2.2 加强党内民主决策机制建设

高职院校党委要严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则决定重大事项；充分发挥委员会对重大问题的决策作用，重大决策、重要干部任免实行委员会票决制；健全和完善定期报告工作和接受监督制。

3 建设高素质领导班子和干部队伍，提高领导水平和治校能力 高职院校党委要按照社会主义政治家、教育家的目标要求，大力加强高素质领导班子和干部队伍建设，不断提高领导干部的领导水平和治校能力。

3.1 深刻认识到建设一支高素质院系两级领导班子和干部队伍的重要性

高职院校按照干部队伍“四化”标准，加强基层领导班子建设，认真摸清基层领导班子的现状，找出差距，切实帮助领导干部提高领导能力；领导干部要加强自身学习和实践锻炼，在岗位上虚心学习，不断提升领导水平，缩短专业型人才向领导型人才过渡的时间；建立科学、合理的后备干部队伍制度，为干部年轻化提供可靠的人才保障；建立健全领导干部外出学习、培训制度，加强和改进干部

教育培训工作进一步促进干部队伍建设。 3.2 完善干部选拔任用机制

高职院校要坚持选拔任用干部的原则，提高选人用人公信度，针对学校空缺的干部岗位，面对全校公开选拔，新提拔的干部均应履行试岗期制度；贯彻干部队伍“四化”方针，拓宽视野选拔干部，广辟途径培养干部，满腔热情爱护干部，严格要求管理干部，把各方面优秀人才集聚到推动学校又好又快发展中来。

4 不断加强基层党组织工作，提高战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用

加强和改进高职院校基层党组织建设，积极开展以“推动发展能力强、服务群众能力强、凝聚人心能力强、促进和谐能力强”为主要内容的基层党组织创建活动，进一步巩固扩大科学发展观学习实践活动的成果，增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，为学校又好又快发展提供坚强的组织保障。充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。

4.1 加强高素质基层党组织带头人队伍建设

高职院校党委要按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求，加强基层党组织书记队伍建设，在有条件的行政部门实行“一岗双责”制度；建立基层党员轮训制度，落实基层党员教育培训规划，定期开展基层党支部书记、组织委员、宣传委员的集中培训学习，拓宽基层党员受教育渠道；改善基层党组织办公条件，使基层党组织都有固定办公及活动场所，积极开展党内评优活动，表彰优秀党

员；坚持民主评议党员、及时处置不合格党员，不断提高党员队伍素质。

4.2 扩大党组织覆盖面和影响力

高职院校党委要加强学生党支部的建设，在实现支部建立在年级、专业、班级上的基本要求基础上，积极探索支部建立的新机制；加强学生党员的工作，贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，科学制定学生党员发展工作规划，切实加强入党积极分子教育管理，提高发展学生党员质量，增强党员发展的公开性和透明性；发挥其思想政治教育的统领作用。 4.3 切实发挥共青团是党的助手和后备军的作用

高职院校要进一步加强学校共青团组织建设，认真落实“党建带团建”的重要工作方针，不断增强共青团组织在全院青年中的影响力和凝聚力，加强学生团体管理，继续科学化、规范化推进成立新的学生团体工作。

5 加强党的作风建设，构筑新形势下的和谐校园

作风建设是高职院校党的建设的重要内容，是提高治校能力的重要保证。

5.1 认真贯彻党的群众路线，密切联系师生员工

高职院校领导干部要认真贯彻党的群众路线，在作决定、定政策时要以人为本，充分考虑师生员工的切身利益和承受能力，统筹协调各方面利益关系，切实办好顺民意、解民忧、惠民生的实事，让师生共享改革发展成果；完善学校领导接待日和联系基层的工作

制度，倾听师生意见，了解师生疾苦，帮助解决困难。 5.2 扬求真务实精神，兴求真务实之风

高职院校要把求真务实的精神贯彻到各项工作中去，让党员干部把心思真正用到党的教育事业上，把功夫下到促进学校建设发展上；各级领导干部要了解新形式下师生在想什么、盼什么，拥护什么、反对什么，真正做到务实效、办实事、重实绩；大力整治文风会风，提倡开短会、讲短话、讲管用的话：积极运用信息化手段，严格控制发文数量和范围，严格控制会议数量、经费、规模。 5.3 加强和改进机关工作作风。高职院校要加大对机关工作作风突出问题的整顿力度，选择一些群众反映强烈的问题进行治理，健全机制、改进作风；推行服务流程告知制，建立和落实首问负责制、限时办结制、责任追究制等，提升服务质量，强化责任意识、群众意识；进一步推进校务公开工作。