文明单位创建量化考核测评表

创建工作量化考核测评标准

单位名称: 序号 测评项目 测 评 标 准 ①领导高度重视，“一把手\"为第一责任人,把创建活动摆上重要议事日程.至少每季度研究1次创建工作。 组织领导有力②建立了创建工作领导机构和工作部门，有专人负责创建工作。 1 创建工作扎实③制订了创建规划，有安排、制度，有目标、总结，有奖惩。 （70分) ④领导班子团结，作风民主,勤政廉洁，无行为。 ⑤有创建活动资料、图片。 ⑥层层落实了创建工作责任,职工100％参与创建活动。 ①思想教育制度化，每季度有1次时事教育.以建设社会主义核心价值体系为根本，组织深入学习科学发展观. ②制定切实可行的职工道德细则，认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》。深入开展社会主义荣辱观教育。二十字公民道德基本思想教育深入2 道德风尚良好(70分） 规范知晓率达到100％. ③积极开展“八荣八耻”道德实践活动，诚信建设扎实有效。 ④积极开展“迎奥运,讲文明、树新风\"实践活动。 创建活动,效果好。 ⑥高度重视青年职工和单位子弟的道德教育。 ⑦职工有较高的道德素养，助人为乐,热心公益事业,文明程度较高，精神状态好. 召开职工座谈会,听汇报,查阅 听汇报，查阅会议记录,审核资料 测评方法 得分 ⑤以“讲文明、促和谐”为主题,深入开展和谐单位、和谐家庭等资料 ①坚持开展科学文化知识教育,定期进行业务技能培训，形成全员学习、自觉学习的风尚。 学习风气浓厚②以崇尚科学，反对封建迷信为主题,加强科普宣传教育，倡导健3 文体卫生先进康文明的生活方式。 （50分） ③落实卫生防疫制度，无重大卫生食品事故。 ④无违犯计划生育规定的人和事,计划生育率达100%。 ⑤群众性文体活动经常,职工精神状态好。 听汇报，查看资料，现场检查考核

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序号 测评项目 测 评 标 准 ①领导班子团结协作，开拓创新，在创建活动中发挥带头作用. ②领导班子勤政廉政，无行为. 测评方法 得分 班子建设 4 民主管理(70分） ③民主管理制度健全，落实厂务公开、政务公开等制度. ④单位内部治安状况良好，落实综合治理措施到位. ⑤工作生产管理规范，纪律严明，无重大安全质量责任事故。⑥⑥领导干部、职工无违法违纪案件. ⑦无“黄赌毒”等丑恶现象，无邪教活动.（5分) ①环境整洁整齐，无脏、乱、差现象. ②环保工作达标，无破坏生态行为. ③搞好绿化、美化、办公和生活环境优雅. 听汇报，深入职工了解,查看资料。 5 环境环保工作 ④爱护环境教育坚持经常,职工环保意识强。 （70分） ⑤环保、卫生制度健全，措施落实。 ⑥工业企业建立了环境管理体系，环境污染控制指标达到了国家环保指标. ⑦住宅区落实了环境保护措施。 ①经济效益突出，主要经济指标居全市、县同行业前列。 ②经营思想正确，诚实守信,既注重经济效益，又注重社会效益。 ③经常组织业务培训,开展业务练兵和劳动竞赛活动，出色完成本查看资料，现场考察 听取群众反映,查看生产经营记录、现场考察。 6、业务水平工职工作。 作实绩(70分） ④生产企业不生产经销假冒伪劣产品，维护消费者合法权益. ⑤党政机关、执法部门廉洁高效，办事公道，依法行政。 ⑥服务工作规范，优质高效，群众满意率在90%以上。 ⑦依法生产、经营，无逃税行为。 本单位群众意见及建议 市、县文明委考核测评意见 文明办。

总得分： 说明:以上考核测评标准每小项10分，缺一项扣10分。分数汇总、核对后，交市、县

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