法律分析：一、养老保险:单位每个月缴纳20%,自己缴纳8%；二、医疗保险:单位每个月缴纳8%,自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块)；三、失业保险:单位每个月缴纳2%,自己缴纳1%；四、工伤保险:单位每个月缴纳0.5%,自己一分钱也不要缴；五、生育保险:单位每个月缴纳0.8%,自己一分钱也不要缴；六、住房公积金:单位每个月缴纳8%,自己缴纳8%。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。第三十三条职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。第四十四条职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
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