网站维护实施细则

第一章 总则

第一条 集团网站是公司对外宣传的一个窗口，是公司提高企业形象、展示企业实力的宣传阵地。为更好地将公司网站维护好，充分发挥其宣传公司的窗口作用，特制订本实施细则。

第二章 公司网站维护

第二条 公司网站的信息更新及数据上传由网站管理员负责。 第三条 网站管理员工作职责：

1、负责集团公司网站内容的即时更新和信息发布。定期汇总各部门通讯员员所提交新闻及稿件，并及时准确的发布到集团公司网站。

2、负责领导交代的关于集团公司网站主页的更改、变动等维护内容。与网站技术服务商进行及时沟通。

3、对集团公司网站维护提出合理化建议和措施。

4、编制集团公司网站更新维护明细表。对更新时间、内容、版块等信息进行整合，定期汇报。

5、负责XX分网站的信息维护和更新，以及XXX会刊的电子文本的采编发布。

6、对网站上的项目和内容负责，保证网页上的图片和文字应符合有关法律和行规的要求，在发布之前必须认真审阅，确保内容和文字的正确性。

第三章 各版块介绍及信息收集职责划分

第四条 集团公司版块共分为四部分：新闻中心与行业资讯、各分公

司网站信息、开发楼盘的信息展示、摄影专题。

1、新闻中心与行业资讯

该版块刊登内容为集团公司各部门及各公司新近发生动态和运行动态的介绍和说明，实行部门负责人责任制，具体分工及职责如下：

XX部：集团公司开发楼盘的销售信息和媒介宣传信息、交房信息等。具体由XX部与XXX进行信息的对接与发布。

XXX部：集团公司重大活动或新闻、外来参观学习、各项荣誉的取得、新员工招聘信息、XX媒介宣传信息、《XX》内刊电子资料选编。具体由XXX统筹管理。

工会：集团公司工会对外、对内信息的搜集与发布，包括对外联谊、对内活动等。具体由工会负责。

XX：XXX各项活动的安排及重大新闻。具体由XX负责。（每期电子内容选编由XXX部负责）

行业资讯：包括从XX房产信息网、XX信宅与房地产信息网、XX房产网等网站进行内容的搜集与整理，每周一次。具体由XX部和XX部共同负责。

2、各分公司网站的更新

XXX公司、XXX公司、XXX公司等公司网站的后台登陆仍由各分公司相关负责人负责。

3、开发楼盘信息展示

本版块内容为另行收费内容。包含售馨楼盘和在售楼盘，楼盘信息主要通过3D电子图示进行户型、环境等的全方位展示。具体事宜由XX部与

网络技术服务网XXX沟通后再行更新。

4、摄影专题版块

本版块刊登公司员工及XX会员的摄影作品。具体收稿事宜由XX负责。 第五条 各版块网站信息提供实行部门负责人制，由各部门负责人安排专人做通讯员，配合网站管理员的工作，集团工会由工会负责，金鼎会由秘书长负责。

第六条 各版块通讯员工作职责：

1、随时关注公司(以所在部门为主)最新动态，搜集有价值的信息； 2、负责公司活动或重大新闻的文字起草及图片编辑；

3、及时填写“网站信息上报表” （详见附表一），经部门负责人签字确认后交至网站管理员处。

第四章 信息搜集与发布

第七条 各版块通讯员需在新信息产生后两个工作日内编辑成文，经部门负责人审核后交至网站管理员处，网站管理员需在收到新闻稿件后一个工作日内上传至公司网站进行更新。

第 通讯员应以周为单位上报本版块信息搜集情况，经部门负责人签字确认后交网站管理员。如本周无信息更新，可在“信息标题”和“信息内容”处填“无”。

第九条 网站管理员应于每周一汇总各版块上周的信息提供情况给XX，由XX执行本实施细则中的相关规定。

第十条 各部门负责人要严格把关，保证信息的及时性、准确性及适用性，任何人不得利用公司网站发布虚假信息或者违反公司规定、影响公

司形象、泄露公司机密的信息。

第十一条 各部门负责人及通讯员要认真履行自己的职责，对不按时或不提供“网站信息上报表”的，将对部门负责人给予50元/次的罚款，若连续两周不提供的，按双倍给予处罚并纳入年度综合考评。

第五章 附则

第十二条 本实施细则自下发之日起生效，细则解释权归XX。 第十三条 本细则下发后，各公司及部门负责人应自下发之日起两个工作日内将本部门的《网站通讯员确认表》（详见附表二）交至网站管理员处。

二0一一年十一月十八日

附表一：

公司网站信息上报表

时间： 通讯员： 信息标题： 信息内容： 部门负责人签字： 注：如本周无信息更新，可在“信息标题”和“信息内容”处添“无”。

附表二：

网站通讯员确认表

序号 部 门 通讯员 负责人签字确认 备注：如遇通讯员变动，请及时以书面形式告知网站管理员。