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10年工龄多少年假

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一般来说,我们的工龄是跟年休假挂钩的,也就是说,你的工作时间越长,那么你所享受的年休假时间也越多。那么大家知道10年工龄年假如何计算?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,律师整理了相关的内容,希望对您有所帮助。

一、10年工龄年假如何计算

所有与用人单位建立劳动关系的职工,连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假,其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。

二、工龄是什么

所谓工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。

工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。

以上就是本次律师为大家分享的10年工龄年假如何计算。连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假,其中工作已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。希望我的回答对你有帮助! 该内容由 李卓律师 和 律说律答 共创回答

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