Ｓ蔓（ 融 ｝Ａ 一耋；００ ｐ盎 ｌＮ圈 ＿●－－ Ｎ Ｏ强如 售 挺避暑 捷 扩竞信 案瞬氍蠢 鬟钱 口夏伟明 部门信息是信息的重要组成部分。由于 成员单位感受到自身的价值，发挥好信息源的作 部门肩负某一行业、某一领域的领导、指导、协 用。为此，我们对市直单位（包括本地具有代表 调职能，能够为地方掌握该领域、该行 性的大中型企业）重新进行了梳理，及时将机构 业情况提供综合性、权威性第一手材料，因此， 改革后重组及新成立的单位纳委信息系统； 部门信息十分重要，抓好部门信息报送工作为党 对职能单一、信息量极少、能够通过其他途径获 委信息工作可以提供有力支撑。 得本单位信息的单位，则遵循宁缺勿滥的原则， 但基层工作中部门信息工作开展情况并不理 不再纳入考核范围；对一些承担阶段性工作的临 想，存在冷热不均、忽冷忽热现象。究其原因： 时性机构实行动态管理。在此基础上，整理编辑 一是部门一般没有专门的信息工作机构，大多没 了《全市信息工作通讯 ，收录了全市所有 有指定专人负责此项工作，责任主体不明确；二 被考核单位的分管信息工作领导、承担科室及具 是部门承担信息报送任务的一般是内设的办公室 体工作人员的联系方式，还建立了“孝感市信息 或综合处（室），对其他处（科）室一般没有明确 同仁ＱＱ群”，以便于指导和开展工作。 的信息报送要求和考核制度，机制不健全；ｊ是 二、坚持开门办信息，扩大信息源。在信息 （室）调动和发挥部门报送信息积极 工作中实行“来料加工”方式弊端很多，既不利 性的手段和方法还不多。部门信息丁作存在“短 于熟悉情况，也不利于指导工作，还不利于促进 板”，是（室）信息部门历来比较头痛 相互交流。我们改变了这一传统做法，变“守株 的问题，直接影响着信息服务的质量和水平。为 待兔”、“等米下锅”为主动出击，通过采取上门 加强部门信息报送工作，我们在实践中主要采取 走访、电话联系、下发信息报送要点、信息约稿、 了以下措施： 组织片会、联合调研等方式，加强与部门的联系 一、健全信息网络，打牢工作基础。建立一 沟通，进一步调动他们报送信息的积极性，扩大 个健全、灵敏、有效的信息网络是做好信息工作 了信息源。２００９年以来，先后走访了近３０个市 的前提和重要保障。在信息网络建设和管理上， 直主要职能部门，与近６０家部门和单位进行了电 我们既不能抱残守缺，也不能因循守旧，而应该 话沟通，以此来了解情况，联络感情，推动工作； 与时俱进，随着形势的发展变化，结合本地实际， 组织召开了经济部门、群团部门、农口部门、综 不断做增“点”扩“面”和调“点”固“面”工 合部门座谈片会，并将一些部门开展信息工作的 作，只有这样才能充分发挥网络的作用，使网络 好经验以刊发专题信息的方式向全市推介，达到 ・晕・
