2019年上海师范大学暑期社会实践,在我校领导下,校团委指导下,各学院通力配合下和职能部门大力支持下,在专业教师的积极指导下,全体师大人的全情投入下,我校15000余名本科生和研究生,以“青春接力六十载,知行并重谱新篇”为主题,深入社会,深入基层,来到社会发展和城市生活的第一线,在校外大舞台上,尽展师大风采,在志愿服务中尽现青春活力,受到社会各界的一致好评和热烈欢迎。
今年的暑期社会实践活动,在学生和学生骨干带领下,我校志愿者的足迹遍及云南、江西、甘肃等17个省市,他们身穿着印有“上海师范大学”字样LOGO的淡蓝色T恤衫,在炎热的夏季里,为全国百余个区县,数百个乡村社区居民送来了一阵阵清凉和快意。
今年,我校承接市实事项目“爱心暑托班”50处,范围覆盖全市13个区县,有效缓解全市小学生暑期“看护难”问题,引导并帮助小学生度过一个安全、快乐、有意义的假期。共开设爱心学校1所,相比于去年增加了19所,其中位于上海市的有122所,位于外省市的有41所,遍及安徽、山东、重庆、等17个省、市及自治区;另外还有位于大洋彼岸的“American Vacation School”爱心学校一所。
今年,我校共有11个项目被选为第五届“知行杯”上海市大学生社会实践大赛参赛项目,其中2个为委办局对接课题;53个项目被选为校级立项专题调研项目。
今年,我校成立“三下乡”暑期外出实践服务团队2支,开展科技帮扶、国情考察、宣讲、爱心义教等服务;另组建创新、创业夏令营团队各一支,开展亲身学习感受创新创业项目实例的活动,孵化大学生创业项目,帮助大学生了解创业就业,引导更多毕业生到城乡基层就业创业。
今年,由校社会实践中心牵头,携手新闻传媒中心和青年团校,共同组建了上海师范大学暑期社会实践中心,组织来自各学院48位优秀学生参与中心挂职锻炼和日常运作,实时跟进全校数百个暑期社会实践项目的开展情况和最新动态,及时了解活动中同学遇到的问题和困难,积极沟通和协调各方,全力保障每一个社会实践项目和每一支实践团队,都有可以顺利开展活动的基础条件,保证每一位志愿者和每一个参与者,都有一个可以依靠的,坚实的后盾。
今年,我校先后择优选出共计113名学生赴长宁、普陀、浦东、静安、嘉定、崇明、徐汇、闸北、黄浦、金山、奉贤、嘉定等11个区县挂职锻炼,深入全市基层,服务广大群众。
今年,我校万余名师大学子奔赴全国各地,为各类活动、赛事和公共场馆提供志愿服务;包括今年上海市承办的“第十二届全国学生运动会”和“2019年上海国际少年儿童文化艺术节”等在内的多项大型活动和赛事,以及中华艺术宫、上海禁毒馆和上海海洋水族馆等在内的46个场馆类服务;其中为各类场馆提供志愿服务的项目总数相比于去年增加了约四成。大学暑期社会实践总结在今年暑期社会实践活动中,我们利用多种信息化渠道,广泛宣传活动开展情况,分享师大学子在参与社会实践中。除了通过微博、微信、加油网等我校新媒体平台宣传外,作为上海市率先联合市文明办的高校,我校开通的“上海师范大学志愿者专网”,在今年暑期的使用情况也是蓬勃发展,统计的志愿者信息数量超过5000条。同时,我校学生的事迹也先后被多家主流媒体报道宣传,如7月18日《日报》、《新民晚报》、上海市门户网和上海教育新闻网等诸多媒体纷纷报道了我校位于普陀区的桃浦镇爱心教学点的特色活动,新华网等主流媒体也进行转发。7月23日中国共青团网报道了松江区岳阳爱心教学点开展食品药品安全系列讲座的有关情况。此外,上海教育新闻网、上海市宝山区网站、上海市门户网、日报晨报社区报等媒体也给予了重点报道,有效扩大了我校暑期社会实践活动的社会影响力。
总体来看,我校的大学生暑期社会实践活动,成为了我校师生积极践行社会主义核心价值观的实际行动,为母校六十周年校庆献礼,为上海大学生开展社会实践30周年纪念增光添彩!
相信来年我们的社会实践活动,必将会继往开来,更上一层楼!
今年暑假我参加了系组织的暑期社会实践活动,虽然一个月的时间活动让我觉得很累很辛苦,但我从中锻炼了自己,并且学到了很多课堂上学不到的东西。也通过一个月的实践,使我有了些关于社会基层建设的心得体会。
炎炎夏日列日当头,正是因为有这样的环境,正激起了我要在暑假参加社会实践的决心。我要看看我能否在恶劣的环境中有能力依靠自己的双手和大脑维持自己的生存,同时,也想通过亲身体验社会实践让自己更进一步了解社会,在实践中增长见识,锻炼自己的才干,培养自己的韧性,更为重要的是检验一下自己所学的东西能否被社会所用,自己的能力能否被社会所承认。想通过社会实践,找出自己的不足和差距所在。
社会实践活动给生活在都市象牙塔中的大学生们提供了广泛接触基层、了解基层的机会。深入基层,同基层领导谈心交流,思想碰撞出了新的火花。从中学到了很多书本上学不到的东西,汲取了丰富的营养,理解了“从群众中来,到群众中去”的真正涵义,认识到只有到实践中去、到基层中去,把个人的命运同社会、同国家的命运联系起来,才是青年成长成才的正确之路。
通过开展丰富多彩的社会实践活动,使我逐步了解了社会,开阔了视野,增长了才干,并在社会实践活动中认清了自己的位置,发现了自己的不足,对自身价值能够进行客观评价。这在无形中使我对自己有一个正确的定位,增强了我努力学习的信心和毅力。我是一名大一学生,即将走上社会,更应该提早走进社会、认识社会、适应社会。
社会实践使同学们找到了理论与实践的结合点。尤其是我们学生,只重视理论学习,忽视实践环节,往往在实际工作岗位上发挥的不很理想。通过实践所学的专业理论知识得到巩固和提高。就是紧密结合自身专业特色,在实践中检验自己的知识和水平。通过实践,原来理论上模糊和印象不深的得到了巩固,原先理论上欠缺的在实践环节中得到补偿,加深了对基本原理的理解和消化每一天,捧着厚厚的问卷,怀着一份份坚定的信念,我们在烈日下奔跑着。感谢这次暑期实践活动,让我们在这过程中成长了不少,懂得了不少。
做为一名大学生,我深深地感到初会实践的重要性。并希望以后能够经常参加实践,这种社会实践活动是在大学中的社团生活所无法比拟的,只有在真正的社会实践活动中体验生活,亲身的接触社会、了解社会,才能使自己得到锻炼,才能使自己所学的理论知识得以运用到实践,才能使自己成为真正有用于实际,使自己成为真正有用于社会的学生。社会实践弥补了理论与实际的差距和不足,社会实践的意义也在于此。
社会实践活动不仅使我的各方面能力得到了提高,也使我增强了扎根实践吃苦耐劳的精神。亲身地服务于群众,服务于社会,真的很有意义,我想以后我还会一如既往地支持大学生的暑期实践。
经过在青少年活动中心的社会实践,我得到的最深刻感受是“社会以一台精密仪器的姿态运转”。组织一个活动时,从最初的头脑风暴到最后的总结宣传,无不需要细致的规划与多方配合。这其中有太多的环节可能出错,如何规避隐患、尽可能成功地开展活动,是我们需要长时间下功夫研究的课题。
在两位老师的指导,以及其他同学们的配合下,在这里进行实践让我感到非常温暖,有条不紊又妙趣横生。尤其到城区二小参加的“手拉手”活动,孩子们天真的笑脸、动如脱兔的调皮劲儿,以及“同事”们八仙过海,各显神通的大型哄孩子现场,真的给我留下了深刻印象。有关“何为留守儿童”、“如何对待留守儿童”等的社会问题也是由此才真正进入了我的心里,让我对人与社会有了更深层的思考。
由于时间等问题,这次活动当然也有很多不完善之处,有众多大型活动“点到为止”的通病。但作为我在毕业后第一次真正接触的职业生活,其意义想来也是不言而喻,深远持久的。衷心希望往后的活动能够越办越好,越来越有一线城市甚至国际“范儿”,也期待我自己终有一日能“履水穿山驰碧野,鸣风踏月傲红尘”。
社会实践是大学生思想政治教育的重要环节,也是青年学子了解国情、增长才干、砥砺品格的重要途径。在数科院分团委副胡芸老师的指导下,经过“n次方”志愿服务队全体队员的共同努力,XX年数科院暑期“三下乡”社会实践活动取得了成功。我们的表现得到了当地领导及群众的一致好评,我们举办的活动受到了媒体的广泛关注。其中,我们的特色活动“温暖同行献爱心,数学益智游园会”活动上了广西新闻网、玉林教育网、博白网、玉林日报等。虽然,我们没有举办轰轰烈烈的大型活动,但是,在活动的整个过程中,我们紧扣“永远跟党走,温暖同行献爱心”的活动主题,抓住“关注农民工留守子女”这一主线,确确实实为当地人民做了一两件有意义的实事。同时,我们队员在艰苦的环境中磨砺了意志,增长了才干。
然而,开展此次活动,并不是一马平川的。从活动的策划到活动的结束,整个过程都困难重重,曲折不平。
在活动的前期准备阶段,各种开会、培训接踵而至,制定活动方案以及前期准备工作都需要花费相当的时间和精力,而当时正值紧张的期末考试复习阶段,时间非常紧迫。这时候,考试与工作,似乎是鱼和熊掌的关系,如何处理才能鱼和熊掌兼得呢,这是我们遇到困难的第一关。然而,时间是挤出来的,工作可以集合多方面人力资源。那时候,为开会和培训而奔波在长岗、明秀两个校区,捧着书等公车、在公车上打瞌睡、爬铁门、晚上三四点还在做活动方案……经过努力,我们的方案得到了校团委领导的好评,虽然辛苦,但很值得,这是我们迈出的第一步。从队员见面会及第一次下乡动员会来看,队员包括部分负责人的积极性不是很高,可能大家还在忙于考试,没有把心思放下乡活动上。另外,在活动准备的后期阶段,由于校领导对今年的下乡提出了新的要求,我们要进行队员裁减、整合等调整。要对已经挑选上来的队员进行裁减,这是一件很不简单的工作。我们既要考虑队员在考试阶段的情绪,尽量做到不影响其考试,又要及时传达我们的裁员信息,以便他们及时调整暑期计划。为此,我们只能一一打电话联系,向他们解释原因并做相应的思想工作。活动的最后方案及队员确定下来后,我们针对积极性不高这一点采取了分小组,安排分块负责人这一措施,并召开负责人会议,从负责人起做到提高对下乡活动的积极性,很快,各项准备工作有序开展。在联系车辆方面,一开始,在交通工具及价钱方面,队员不能形成统一意见,因此没有及时确定车辆,后面发现下乡出发前后几天,南宁各大交通公司业务繁忙,几乎不可能联系包车。如果乘坐火车,由于中途转车次数较多,存在较多安全隐患,同时也极不方便。离出发日期只有两天,车辆还没有确定下来。我们的负责人李x锲而不舍地与交通公司联系,对方根据我们的情况勉强答应给我们包车,前提是出发日期推迟一天。困难还不止这些。在准备阶段的最后关头,某位队员由于身体出了状况不能下乡,而她在下乡所担任的工作是扼要的。后来有位合适的人选可以代替这位同学,但是,由于下乡队员的信息特别是队员人身保险已经确定,要更换队员,那不是说换就换的。在大家都觉得不可能争取到这一名额的情况下,我们的几个队员仍然不放弃,积极联系,通过打电话到保险公司确定能买下保险,最终争取到了这一名额。其实,很多事情看似不可能做到就放弃努力去争取,那么,就会失去很多机会。机会是靠自己把握的,没有尝试过又怎会知道不可能。另外,,作为总负责人,要有敏锐的判断力,在大家意见存在分歧的时候,果断地做出合理的决定,这样就会避免很多麻烦。
实践地点:广东省深圳市
实践时间:大二暑假
实践内容:初步了解产品性能,跟随前辈获取一些工作方面的实际经验,简单学习人员培养,人员分配以及人际关系的培养。
实践目的:希望在短期的实践中运用目前所学的专业知识和我自己的思维模式,结合特定的企业,了解各部门的商业运作。同时也为了替提高自己的社会实践经验和丰富的阅历,具体感受实际工作于单一理论学习的差异,也借此机会体会一下社会中为人处事的相关内容,最终提高自己各方面能力。以下是我暑期社会实践报告的正文部分:
一、企业科技环境与概况
全利五金塑胶厂是一家港资企业,成立于1982年,是改革开放后首批在内地投资设厂的企业之一。目前全利集团已在深圳平湖和江西龙南兴建有大型生产基地,集团旗下厂房及配套设施建筑面积已达350,000平方米,厂区环境美,作业场所整洁清爽,厂内设有配套生活设施、休闲娱乐设施、图书馆、等。
公司主要从事高品质塑胶玩具、毛绒玩具、电子玩具、礼品、赠品和家庭用品的生产,产品远销欧美。公司从成立至今,一直以apartneryoutrus(你信赖的伙伴)为座右铭,本着“为顾客创取利益,让自己永续发展”的经营理念,以“追求卓越品质,满足顾客需求,创造双赢局面,实现持续发展”为宗旨,以“勤诚进爱,创质守廉”为目标营造企业文化,凭借精益求精的产品质量和诚信守法的经营原则,不断满足顾客的需要,善尽社会责任,关爱员工,重视环保。
二、实践感悟
放假后,在学校呆了三天后便和朋友一起去深圳进行社会实践了,这次的实践也就是在厂里和一般员工一样工作。6月29号,我们一行几个到了深圳。工作第一天我们主要进行了技能培训,关于手碑机等工具的使用技巧。第二天,我们便开始了正式的工作。在工作中,累是不言而喻的。第一星期,我的手便被磨破了,也曾想过放弃,但总觉得自己如果连这点小事都坚持不下去,以后还可以干什么。于是,我就在不断的自我刺激中,走完了那两个月。下面就是我在厂里工作时所想的一些东西。
首先,我认清了当代大学生本身所具有的缺点不足和大学生在社会上的低位。在厂里那段时间,周围有不少的暑假工,当然也包括我自己。我们被分配到不同的生产线上,从事不同的工作,在工作过程中有不少学生都是抱着一种无所谓的心态,根本就没把这工作当回事,工作时总是一边聊天一边工作,没有效率、没有质量而言。常常惹得主管对我们破口大骂,而有些学生还不知羞耻的在那里洋洋得意。当然,也有些同学很敬业,工作时相当的认真。这部分人,不久后就被管理提为了组长。而那些还是一般员工的人则开始抱怨。这些事在车间经常发现,从这些事中我觉得当我们把生活或工作中的一些任务作为自己一定阶段中追求的目标时,并为之不断努力,那么所谓的幸运便会光顾你。同时,我们也应该有一点责任意识,把属于自己的事做好,哪怕它很小,并在自己力作能及之内帮帮别人。这便是学生在工作中暴漏的一个不足没有责任意识。还有另外一件事,就是有不少学生经常请假,动不动就请假,更有甚者稍微有一点累就会不去上班,旷工。这是学生们的另外一个缺陷,吃不了苦。
然后就是,我对这家公司内部的管理模式了。这家公司是由港商投资建成的,管理模式相对与内陆来说是比较先进的。下面我先介绍一下基层的管理模式。我们刚进去接触最多的就是人力资源部的,人力资源部主要负责厂内招聘员工与发放员工工资。而车间和人力资源部之间的桥梁就是文员,每个车间设有一个文员,他们的主要职能就是处理员工的各种事物,员工工资条、假条等各种东西都由他们发放。另外就是车间的监察部门了,由于该公司主要从事海外生产,所以对车间安全生产、卫生、员工操作是否符合规章等要求很严格。每周都会对车间进行例行检查。除此之外,每个车间还设有一个安全员,主要督促各拉长对生产材料进行正确摆放,以防止材料堵住紧急出口,造成不必要的损失。车间的生产管理模式则为,一组三拉,也就是说每个车间分有五六条拉,每条拉会有一个拉长,而这些拉长统一归组长管理,这些组长、拉长的主要职能就是负责调节生产。这就是该公司的管理模式,这种模式有它的好处,就是各职能部门分工明确,每个方面都可以照顾的到,不至于让员工来到工厂很久后还摸不通公司的制度。
最后,便是我自己对这次暑假兼职的一些所得和感悟了。
1、当面对自己无法改变的
事实时,我们应尽自己最大的努力去做到最好,而不是去抱怨。刚到深圳那段时间,我确实有点受不了,然后就对朋友发牢骚。后来我渐渐的明白了过来,也就学会了去改变自己让自己去适应这环境。
2、当你和别人同处在一个环境时,不要想尽办法去显示自己的与众不同,而要把那些时间和心思花在工作上。在厂里,我见到的最多的现象就是几个大学生边在路上走,便大声的说话,而讲话的内容无非就是自己对这一月两千块的工资多么的不在乎。还有就是,常常违反厂规,在上班期间不穿厂服,而穿自己的衣服。当我问及时,他们则表现的很是无所谓。说实在,对于他们我是比较鄙视的。在我看来,他们是没有转换好自己的身份,也就是从学生到暑假工的转变,虽然这个转变只是短短的两个月。他们想尽办法想让自己看起来和别人显得不一样,可在别人眼里他们的举动是相当的可笑的。
3、永远不要偷懒。当我们在外面工作、闯荡的时候,想在工作上有杰出表现时,那么就不要偷懒。因为刚进新环境的你,还没有那个资格。你能做的就是专心做好自己的工作,然后在力所能及的情况下帮帮别人。
4、另外,还要有眼色。众所周知,在新环境中人际交往很困难。所以,具备一定的眼色,在队友处于需要帮忙之际,伸出援手,哪怕你的帮助很小。但却让他们脱离了困境。在这样的情况下,那些老人就会对你有一点好印象,你们的交往局面也会有所改观。
以上,便是我暑假期间进行的实践所得到的一些感悟。
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