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人力资源总监有哪些工作职责

来源:六九路网

  1、工作总则:根据公司战略规划前瞻性构建公司快速发展需要的人力资源管理体系,并推动执行、完善;

  2、工作擅长:

  1)高级人才引进;

  2)持续提升人效;

  3)企业文化建设。

  3、工作角色:政委

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